宜宾市公安局公开招聘警务辅助人员公告

1.文职（一）、文职（二）、勤务（一）及勤务（二）岗位报名时间为2026年1月4日-5日（共2天）上午9:30至11:30，下午2:30至5:30；
2.勤务（三）、勤务（四）、勤务（五）及勤务（六）岗位报名时间为2026年1月4日-7日（共4天）上午9:30至11:30，下午2:30至5:30

宜宾市公安局公开招聘警务辅助人员公告

因工作需要，经研究决定，面向社会公开招聘警务辅助人员（以下简称“辅警”），现将有关事项公告如下。

一、招聘原则

按照公开、公平、竞争、择优的原则，采取自愿报名和考试、考核相结合的办法择优聘用。

二、招聘名额、范围及条件

（一）招聘名额及职位设置

本次招聘名额共计110名。

文职、勤务职位仅用于学历层次区分，具体工作岗位按照到岗后部门分配为准。

具体工作内容：负责协助公安机关管理执法岗位人民警察开展执勤和其他勤务活动；负责协助公安机关非执法岗位人民警察从事文书助理、档案管理、接线查询、窗口服务、证件办理、信息采集录入、技术支持、警务保障等工作。

各职位招聘名额及要求见附件1《职位表》。

（二）招聘对象范围

户籍在宜宾市或居住地为宜宾市。

（三）招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律、法规，品行端正；

3.报名人员年龄需在18周岁以上、35周岁以下〔1990年1月4日（含）以后，2008年1月4日（含）之前出生〕；

4.报考文职职位需具有本科及以上学历（其中本科要求全日制），勤务职位需具有高中及以上学历（具体要求见附件1）；

5.具备履行职责的身体条件。体貌端正，无残疾、无口吃、无重听、无色盲、无重度色弱；面部无明显缺陷（如唇裂、对眼、斜眼、斜颈等）；身体暴露部位无明显疤痕，无鸡胸，无严重静脉曲张，无明显罗圈腿，无严重平足，无纹身，无驼背；无精神类疾病；无其他不适宜从事公安警务辅助工作的身心疾病。

其中，文职职位单侧裸眼视力不低于4.6，勤务职位单侧裸眼视力不低于4.8。男性文职职位身高需1.65米及以上，女性文职职位身高需1.55米及以上，男性勤务职位身高需1.68米及以上。

6.符合报考职位要求的其他条件。

（四）有下列情形之一的，不得报考：

1.本人、家庭成员或近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；

2.编造、散布有损国家声誉的言论或者信息，反对党的理论和路线方针政策，违反国家法律法规的；

3.曾被追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案的；

4.因赌博、卖淫嫖娼等受过行政处罚或者有吸毒史的；

5.曾被行政拘留、司法拘留的；

6.曾被开除公职、军籍、学籍的；

7.曾在宜宾市内公安机关从事警务辅助工作主动辞职不满2年的，或因违纪违规被辞退、劝退、解聘的，或擅自离职的；

8.现役军人或全日制学校在读学生；

9.提供虚假个人证明资料或者有较为严重个人不良信用记录的；

10.不适合从事警务辅助工作的其他情形。

（五）优先招聘条件

同等条件下，优先招聘下列人员：

1.烈士或因公牺牲人民警察的配偶、子女；

2.退役士兵；

3.见义勇为积极分子和先进个人；

4.警察类或政法类院校毕业生；

5.具有岗位所需专业资质或者专门技能的人员。

三、报名

（一）报名时间

1.文职（一）、文职（二）、勤务（一）及勤务（二）岗位报名时间为2026年1月4日-5日（共2天）上午9:30至11:30，下午2:30至5:30；

2.勤务（三）、勤务（四）、勤务（五）及勤务（六）岗位报名时间为2026年1月4日-7日（共4天）上午9:30至11:30，下午2:30至5:30；

3.报名结束后，视报名情况决定是否延长报名时间。

（二）报名地点

市公安局后门（市图书馆后）。

注：报名时现场测量身高，身高低于报考职位招聘要求的，将视为不符合招聘条件，不予受理报名。

（三）报名资料

1.《报考信息表》1份（附件2），需事先自行下载。如实、准确填写《报考信息表》的各项内容，并粘贴1寸免冠正面证件照片(底色不限)。除报名人签名处为手写外，其余内容均需打印。

2.本人有效二代居民身份证（含临时身份证）原件及复印件；

3.户口簿户主页及本人页（其中，户口在外市但居住地为宜宾市的，需出具居住地公安机关或社区开具的相关证明）原件及复印件；

4.毕业证原件及复印件；

5.属于优先聘用的，请携带相关证书或证明材料原件及复印件。

注：报名需进行资格初审，请务必携带原件到报名现场。

（四）报名要求

《报考信息表》需严格按照样表格式打印，不按照要求填写、内容模糊不清或存在歧义的，一律不予受理。报考人员报名时所提交的信息必须真实有效，不得弄虚作假，因提供虚假信息导致被取消考试或聘用资格的，责任由考生自负。符合优先招聘条件但不能提供相关依据的，视为自动放弃优先招聘条件。考生只能选择一个职位进行报名，在《报考信息表》上需明确职位名称及职位代码。

（五）资格审查

资格审查包括资格初审、体能测试、笔试、面试、体检及考察工作中的资格确认等环节。资格审查贯穿招聘始终，在任何一个环节中发现应聘者不符合招聘条件的，取消其考试、聘用资格。

（六）领取《考试通知书》

报名人员经资格初审合格后，在报名地点当场领取《考试通知书》。逾期未领取或遗失《考试通知书》而影响考试的一切责任由报名者自负。

若报名合格人数未达到职位招聘名额的3倍，视情况对职位及招聘名额，予以调整。

四、考试

考试项目分为体能测试、笔试、面试。

体能测试实行合格制。考试总成绩按满分100分计算，其中笔试成绩、面试成绩各占总成绩的50%，考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

（一）体能测试

体能测试项目为女子800米跑、男子1000米跑。体能测试合格标准见下表，测试次数只有1次。

（二）笔试

体能测试合格人员均进入笔试。同时，各职位体能测试合格人员未达到职位招聘名额的3倍，市公安局可对相应职位招聘名额进行调整，调整内容将在笔试公告中予以确定。

文职职位笔试以主观题为主、客观题为辅；勤务职位笔试以客观题为主，主观题为辅。其中，主观题为公文写作，客观题为考察基本法律知识（含宪法、监察法、刑法、刑事诉讼法、治安管理处罚法、道交法等法律）。笔试成绩满分为100分。

（三）面试

根据考生笔试成绩，按照报考职位招聘名额的2倍，从高分到低分依次确定进入面试的人员名单。笔试有违规违纪情况或有缺考、零分科目的考生，不得进入面试。拟进入面试的最后一名笔试成绩相同的，并列人员一并进入面试。进入面试的人数达不到招聘名额2倍的职位，市公安局可对相应职位招聘名额进行调整，调整内容将在面试公告中予以确定。面试采取结构化面试方式，面试成绩满分为100分。

体能测试、笔试、面试缺考或体能测试不合格的考生，不得进入下一招考环节。

体能测试、笔试、面试的公告及成绩（结果）的公布，请自行及时关注“宜宾公安”微信公众号。

五、体检、考察政审与聘用

（一）体检。根据考生考试总成绩，按照职位招聘名额，从高分到低分分职位等额确定体检人员（若最后一名考试总成绩并列，体能测试用时较少的考生进入体检）。

除本《公告》第二条“招聘名额、范围及条件”第三款“招聘条件”第五项“具备履行职责的身体条件”明确规定的事项外，其余体检项目、标准按照《关于修订及有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等规定执行。体检费用自理。

体检结果分为合格和不合格。结果不合格的，不得进入下一招考环节。

（二）考察政审。招聘单位对考察政审对象的德才表现进行全面考察。考察政审内容主要包括报考者的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况，并核实考察政审对象是否符合报名资格条件，提供的报名信息和相关材料是否真实、准确，并作出考察合格与否的结论。结论不合格的，不能进入下一招考环节。

因体检、考察政审不合格出现的缺额，按考试总成绩从高分到低分分职位依次递补。为提高本次招聘工作效率，体检、考察政审一并进行，体检、考察政审均合格的，可进入下一招考环节。

（三）公示。体检、考察政审均合格的，确定为拟聘用人员。拟聘用人员名单在“宜宾公安”微信公众号予以公示，公示期限为3天。公示期满，没有问题反映或所反映问题经查证后不影响聘用的，确定为聘用对象；对反映有问题并查实的，不予聘用。

（四）聘用。公示后无异议者予以聘用，并按规定办理相关聘用手续。聘用辅警实行劳动合同制，试用期为2个月（含岗前培训），期间按合同约定标准发放工资。试用期不合格的终止合同，取消聘用。

体检时间、集合地点及考察政审事项的公布，请自行关注“宜宾公安”微信公众号。

六、身份及待遇

警务辅助人员不具有人民警察（公务员）或事业单位工作人员身份，在公安机关及其人民警察的指挥和监督下，协助人民警察从事辅助性、保障性工作，依法享受国家规定的工资、社会保险、休假等待遇。

目前，市公安局辅警财政保障渠道为市财政保障，保障经费为7.7万元/年。

七、纪律与监督

在招聘工作中，严格执行人事工作纪律，纪检监察部门全程监督，严肃考风考纪，防止和杜绝不正之风。对违反规定弄虚作假及考试舞弊的人员，立即取消其考试、聘用资格，并追究相关人员责任。

政策咨询电话：0831-2228033（工作日9:00-12:00、14:00-18:00）

监督电话：0831-2385825

八、其他事项

（一）凡在规定时间内，未参加体能测试、笔试、面试、体检或考察政审的，均视为自动弃权。

（二）招聘工作的相关公告、通知在“宜宾公安”微信公众号公布，请考生及时关注和查询。因考生本人原因未及时关注相关通知造成失去考试、招聘资格的，由考生自行承担后果。

（三）本次招聘不收取报名费用，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。

（四）本公告及其他未尽事宜由宜宾市公安局政治部负责解释。

（五）招聘中，除等额聘用的人员外，另按照自愿原则分类将参加面试人员列为递补人选。在一定时期内，正式聘用的辅警出现辞职、解聘等情况，产生新的空缺数后，宜宾市公安局将根据实际工作需要等情况，从递补人选中递补聘用（聘用后具体工作岗位分配，以市局各部门实际空缺情况分配，不再依据初始报考岗位）。请有意愿的考生务必保持通信畅通，否则因通讯问题（如报考者填错联系电话号码、联系电话无通讯信号、欠费停机等）联系不上的，不纳入递补范围。

附件：1.宜宾市公安局公开招聘警务辅助人员职位表

2.宜宾市公安局公开招聘警务辅助人员报考信息表

宜宾市公安局

2025年12月30日

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